辅导咨询

您所在的位置:首页 > 国考招警 > 备考资料 >

2022年国家公务员考试无领导小组讨论面试多项选择式问题如何确立选项

2022年国家公务员考试无领导小组讨论面试多项选择式问题如何确立选项

2022-04-01 16:15:57来源:中公警法考试培训网周媛

在无领导小组讨论面试中,多项选择式问题是经常出现的常见问题,此类题目经常在经济、政治、社会、文化等背景下,给予一些形式相似、内容相近的选项,让考生给予讨论,并选择出其中几项并给予理由,或者在确定选项后补充实施方案或解决措施,以此来考查考生综合分析能力、判断决策能力、组织推进能力以及团队协作能力。此类题目分歧较大,选项较为分散,在讨论过程中容易出现秩序混乱的状况。

 存在问题 

1.考生们在自由讨论阶段过于看重选项本身的利弊分析,而忽略掉题干中给予的背景材料,使得讨论的内容不够切合主题,所选择的选项与题干直接联系都不大,没有建立起合理的逻辑关系。

2.讨论内容并不全面,对于多数考生没有进行选择的选项,直接进行排除,排除理由不够充分,只是单纯的以人数的多少进行筛选。

3.在选项分类的过程中,单纯的以归纳概括的角度进行分类,误以为分类的核心目标是为了方便讨论,缺乏对内容维度上的把控,过于看重技巧。

 如何有效推进讨论进程 

1.抓住题干的本质问题,在阅读选项之前,更应仔细读好题干中所给予的材料,结合背景及所学知识去正面分析题干,透过本质对于选项进行归纳概括,而不是单纯的以选项内容进行无效归纳。

2.对选项采用分类方法,核心目的是服务于题干内容,解决题干所提出的问题,使所归纳出来的大类别之间互相协调,促进良好发展,顾及所选答案的全面性。抑或只选择一个最核心、最根本、最基础的选项作为解决问题的有效措施,而并非是为了方便讨论。

3.考生在进行多项选择分类时,避免陷入选择几项便分成几类、每一类选择一个选项的误区。除了顾及到选项的全面性,还应考虑其他因素,一切衡量标准应从完成题干核心目标出发,而非单纯的注重形式。

4.在讨论推进中,应先去讨论所分出的类别与题干要求之间的逻辑关系,在能够解决题干问题的大类当选的基础上,再去依照一定的标准去讨论小的选项之间的优势劣势。

以上就是和大家分享的,在面对无领导小组讨论多项选择式问题应该如何快速确定选项,并阐述理由的办法,希望对大家能够有所帮助。

相关推荐
学习工具